【试用期辞职申请书模板】在职场中，员工因个人原因或职业规划调整，可能需要在试用期内提出辞职。为了确保流程规范、沟通顺畅，撰写一份正式的辞职申请书是必要的。以下是一份适用于试用期员工的辞职申请书模板，并附有使用说明和注意事项。
一、辞职申请书模板
试用期辞职申请书
尊敬的领导：
您好！
我是公司XX部门的试用期员工XXX，自入职以来，在公司的培养与同事的帮助下，我学到了很多专业知识和工作技能，对此我深表感谢。但由于个人发展原因，经过慎重考虑，我决定辞去目前的工作岗位，现正式向您提交辞职申请。
我的最后工作日为：____年__月__日（建议填写实际离职日期）。
在此期间，我会积极配合做好工作交接，确保不影响部门的正常运转。如需进一步沟通或补充材料，请随时与我联系。
再次感谢公司给予我的机会和成长空间，祝愿公司未来发展更加辉煌！
此致
敬礼！
申请人：XXX
联系电话：XXXXXXXXXXX
日期：____年__月__日
二、使用说明与注意事项
| 项目 | 内容 |
| 适用对象 | 在试用期内拟离职的员工 |
| 提交方式 | 书面形式（纸质或电子邮件） |
| 格式要求 | 语言简洁明了，语气礼貌得体 |
| 关键信息 | 姓名、部门、职位、入职时间、辞职原因、离职日期 |
| 注意事项 | - 提前与直属上级沟通 - 按照公司规定流程操作 - 确保交接工作完整 |
| 法律依据 | 根据《劳动合同法》第37条，劳动者在试用期内提前3天通知即可解除劳动合同 |
三、总结
试用期辞职虽然相对灵活，但仍需遵循基本的职业礼仪与程序。一份清晰、得体的辞职申请书不仅有助于顺利离职，也能为未来的职业发展留下良好的印象。建议员工在提出辞职前，充分评估自身情况，并与公司保持良好沟通，确保双方权益得到保障。